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jueves, 19 de diciembre de 2013

Excusas para faltar al trabajo

Con las Navidades cada vez m?s cerca, las celebraciones nocturnas con amigos, familia y compa?eros de trabajo, y el cansancio acumulado de los ?ltimos meses, reconozc?moslo, cada vez apetece menos ir a trabajar. Eso sin hablar de esos asuntos personales, a veces inconfesables en tu trabajo, que reclaman tu atenci?n... De ah? este repaso r?pido por las excusas m?s efectivas.

Seg?n una discreta encuesta de CareerBuilder sobre empleados absentistas, hasta un 15 por ciento faltaban en realidad por tener que hacer recados. Ahora bien, el porcentaje m?s alto, hasta un 34 por ciento, simple y llanamente no ten?an ganas de ir a trabajar. As? de claro.

Lo mejor en esto casos es, como en la vida, la justa medida: por muy buena que sea una excusa y muy buenos resultados que te haya dado, no debes repetirla demasiado si no quieres que te pillen. Siempre es mejor un mi?rcoles o un jueves que un lunes despu?s de puente, eso huele muy mal.

?Ah! Y tampoco intentes ser demasiado original... En la misma encuesta de CareerBuilder se recopilaban las excusas m?s locas de los empleados y, aunque alguna merezca el ?scar al mejor gui?n, seguro que no salvaguardan tu puesto de trabajo. Decirle a tu jefe "a mi abuela le est?n haciendo un exhumado para una investigaci?n policial" (esto es real) puede que primero le deje confundido y despu?s le arranque una sonrisa, pero al final vais a tener una conversaci?n...

Hagamos un repaso por otras opciones mejores:

Enfermedad: Es un cl?sico, pero funciona. Siempre y cuando no abuses, claro. Los m?s 'profesionales' incluso se inducen estados febriles, como cuando se trataba de enga?ar a tu madre para no ir al colegio. Pero no es necesario. No te excuses por mail: mejor llamar por tel?fono y que se note en la voz la noche terrible que llevas, ?maldita gastroenteritis!
Aver?a de fontaner?a: Las aver?as relacionadas con ca?er?as, fugas de agua y similares son las m?s urgentes. Todo el mundo entender? que te tienes que quedar en casa a espera al fontanero. Obviamente.
Me han robado la cartera: Has sido v?ctima de un atraco en plena calle y te encaminas a la comisar?a a poner una denuncia. Esto tambi?n lo va a entender todo el mundo, ?menuda putada te han hecho!
Fallecimiento de un familiar: Mientras no mates cinco veces a tu abuela y siempre que no seas supersticioso, esta excusa es infalible... ?Qu? monstruoso jefe te pedir?a un justificante de algo as??
El 'eventazo': Puede que el d?a te lo acaben descontando de las vacaciones, los asuntos propios o lo que te deban por festivos u otros conceptos, pero es una f?rmula ideal para saltarte esa reuni?n que no te apetece nada, o la visita de ese jefe repulsivo. Y hacerlo adem?s con la elegancia de haber 'avisado' antes. Las opciones son varias: son las bodas de oro de mis padres; soy testigo en la boda de mi mejor amigo; justo ese d?a mi hija hace la primera comuni?n... y as?.
En plan profesional: Si tienes dinero y tu necesidad de faltar al trabajo es lo suficientemente poderosa puedes optar por mont?rtelo en plan profesional con la ayuda de alguno de los servicios que ofrecen por internet SMS, llamadas telef?nicas, actores y hasta la posibilidad de salir en el peri?dico o ganar un trofeo. La m?s conocida es la brit?nica Alibinetwork, pero existen opciones tambi?n en Espa?a como tucoartada.com.

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lunes, 16 de diciembre de 2013

Ofertas de Trabajo: Profesiones y disciplinas con mayor demanda y menos paro

El mercado laboral... eso tan complicado de entender, ese lugar tan complicado en el que entrar y donde, una vez dentro, es tan dif?cil permanecer.

Sin embargo existen ciertos yacimientos laborales, poco conocidos por ahora, que son un seguro de vida en estos tiempos de crisis. ?En qu? profesiones hay trabajo en la actualidad?

Sencillo y dif?cil a la vez.

Vayamos por partes. Primero... ?qu? es un yacimiento laboral? El t?rmino lo utiliz? por primera vez la Uni?n Europea en 1993 para referirse a las ocupaciones cuyo potencial se centrase en satisfacer las nuevas necesidades.

La Comisi?n Europea clasifica este fen?meno de los yacimientos en 4 grandes sectores: servicios de ayuda a la vida diaria, servicios para la mejora del marco de vida, los relacionados con el Medio Ambiente y los relativos al ocio y a las actividades deportivas.

Se trata de disciplinas singulares en las que s? hay trabajo, por lo que muchos j?venes y no tan j?venes descartan ya encontrar trabajo en profesiones tradicionales para centrarse en estas nuevas actividades.

?QU? PROFESIONES SE DEMANDAN?

Portales como Infojobs han medido la demanda que han experimentado estos yacimientos.

Ofertas como las de comercial de eficiencia energ?tica han pasado de 1.027 a 5.285 ofertas de empleo. Las de programador de aplicaciones para m?vil, de 345 a 2.167 ofertas. Y las de community manager, de 12 a 438.

No son las ?nicas.

Apunten estos nuevos oficios: Experto en contaminaci?n y Gesti?n de residuos, director de comercio electr?nico, t?cnico en gesti?n de calidad, experto en energ?as renovables y consultor de riesgos tecnol?gicos.

Se trata de disciplinas poco conocidas pero con demanda laboral.

El envejecimiento de la poblaci?n, la masiva incorporaci?n de la mujer al mercado laboral, el auge de la econom?a verde y la globalizaci?n de los mercados son coyunturas que explican el auge de estas nuevas profesiones las cuales ayudan a paliar la situaci?n de desempleo cr?nico que vive nuestra sociedad.


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sábado, 14 de diciembre de 2013

Video Gamer solicitada trabajo de entrenador de fútbol de Dakota del norte prometiendo Hail Mary pasadas

Laurence Dutton via Getty Images

CHARLESTON, Virginia Occidental (AP) — Christopher McComas no tiene ningún entrenamiento de experiencia. Sólo ha jugado un montón de juegos de video de alta puntuación college football.


Esa es la base para la oferta irónica de los desarrolladores web Universidad de Marshall para la cabeza vacante posición en Dakota del norte de entrenador.


¿Su mantra? "Chuck la piel de cerdo".


McComas, dijo el viernes que él y sus compañeros de juegos de azar siempre bromeaban sobre cómo sus habilidades de juego llamadas eran mejores que algunos entrenadores reales.


Él decidió actuar sobre esa idea después de ver un tweet al azar acerca de Dakota del norte busca un nuevo entrenador. McComas recientemente armó una presentación de PowerPoint y lo unió en un correo electrónico a Dakota del norte director atlético Brian Faison. También envió a unos amigos así que podrían tener una risa.


Dakota del norte fútbol vocero Ryan Powell confirmó el viernes que McComas es entre los 72 aspirantes para el trabajo.


"Pensé que vería al pueblo de Dakota del norte, especie de risa y eso sería algo", dijo McComas. "No sabía que se convertiría en algo más que eso."


Un periódico en Grand Forks, Dakota del norte, informó primero de McComas aplicación y la palabra se extendió rápidamente. Puestos en sitios de medios sociales han acogido su solicitud y lo condenó como absurdo.


Su plan de cuatro pasos: "reclutar jugadores. Ganar un montón de juegos. Reclutar más grandes jugadores. Ganar más juegos".


Sus jugadas ofensivas: pasa de una variedad de Ave María. Sus equipos no batea.


¿"4 de abajo? "Chuck el balón, dice su presentación.


Bombardeo de sus defensas en cada intento y McComas es un gran defensor de onside kicks.


"Vamos a ganar un montón de fútbol juegos, en realidad, todos ellos," continúa la presentación. "Se graduarán nuestros jugadores, pues no porque a todos se van temprano de la NFL."


La aplicación se refiere incluso a de escolaridad Alabama Nick Saban y ex entrenador de Oregon Chip Kelly, ahora con los Eagles de Filadelfia.


"Adelante, Nick, a cinco de ancho y hacerlo a ver lo que puede hacer," McComas, dijo el viernes. ¿"Mi filosofía es que es lo peor que puede pasar? Tal vez me golpeaba. OK, te tratamos con él. Pero vamos. Adelante."


La experiencia más cercana que la McComas 33 años ha sido el verdadero negocio es como titular de boletos de temporada Marshall. También fue un gestor de estudiante en el Departamento de equipo hace una década.


Durante juegos de carretera y en viajes de tazón, McComas y sus compañeros pasaron mucho tiempo esperando el equipo de fútbol, así que enganchan a la PlayStation para una tarde de sobrecarga video marcador.


Si ese pasatiempo puede llevarlo en la puerta, en Dakota del norte aún está por verse. Faison no devuelva inmediatamente un mensaje telefónico el viernes.


McComas está listo si recibe la llamada.


"Yo ir allí y reunirse con ellos y vamos a hablar de mi currículum", dijo. "Vamos. Me encantaría encontrarme con ellos."


Dakota del Norte fue 3-8 esta temporada busca para reemplazar a los despedidos Chris Mussman, quien ganó 31 partidos en seis temporadas, incluida la transición de la escuela de la NCAA División II.

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Video Gamer solicitada trabajo de entrenador de fútbol de Dakota del norte prometiendo Hail Mary pasadas

Christopher McComas north dakota Laurence Dutton via Getty Images

CHARLESTON, Virginia Occidental (AP) — Christopher McComas no tiene ningún entrenamiento de experiencia. Sólo ha jugado un montón de juegos de video de alta puntuación college football.

Esa es la base para la oferta irónica de los desarrolladores web Universidad de Marshall para la cabeza vacante posición en Dakota del norte de entrenador.

¿Su mantra? "Chuck la piel de cerdo".

McComas, dijo el viernes que él y sus compañeros de juegos de azar siempre bromeaban sobre cómo sus habilidades de juego llamadas eran mejores que algunos entrenadores reales.

Él decidió actuar sobre esa idea después de ver un tweet al azar acerca de Dakota del norte busca un nuevo entrenador. McComas recientemente armó una presentación de PowerPoint y lo unió en un correo electrónico a Dakota del norte director atlético Brian Faison. También envió a unos amigos así que podrían tener una risa.

Dakota del norte fútbol vocero Ryan Powell confirmó el viernes que McComas es entre los 72 aspirantes para el trabajo.

"Pensé que vería al pueblo de Dakota del norte, especie de risa y eso sería algo", dijo McComas. "No sabía que se convertiría en algo más que eso."

Un periódico en Grand Forks, Dakota del norte, informó primero de McComas aplicación y la palabra se extendió rápidamente. Puestos en sitios de medios sociales han acogido su solicitud y lo condenó como absurdo.

Su plan de cuatro pasos: "reclutar jugadores. Ganar un montón de juegos. Reclutar más grandes jugadores. Ganar más juegos".

Sus jugadas ofensivas: pasa de una variedad de Ave María. Sus equipos no batea.

¿"4 de abajo? "Chuck el balón, dice su presentación.

Bombardeo de sus defensas en cada intento y McComas es un gran defensor de onside kicks.

"Vamos a ganar un montón de fútbol juegos, en realidad, todos ellos," continúa la presentación. "Se graduarán nuestros jugadores, pues no porque a todos se van temprano de la NFL."

La aplicación se refiere incluso a de escolaridad Alabama Nick Saban y ex entrenador de Oregon Chip Kelly, ahora con los Eagles de Filadelfia.

"Adelante, Nick, a cinco de ancho y hacerlo a ver lo que puede hacer," McComas, dijo el viernes. ¿"Mi filosofía es que es lo peor que puede pasar? Tal vez me golpeaba. OK, te tratamos con él. Pero vamos. Adelante."

La experiencia más cercana que la McComas 33 años ha sido el verdadero negocio es como titular de boletos de temporada Marshall. También fue un gestor de estudiante en el Departamento de equipo hace una década.

Durante juegos de carretera y en viajes de tazón, McComas y sus compañeros pasaron mucho tiempo esperando el equipo de fútbol, así que enganchan a la PlayStation para una tarde de sobrecarga video marcador.

Si ese pasatiempo puede llevarlo en la puerta, en Dakota del norte aún está por verse. Faison no devuelva inmediatamente un mensaje telefónico el viernes.

McComas está listo si recibe la llamada.

"Yo ir allí y reunirse con ellos y vamos a hablar de mi currículum", dijo. "Vamos. Me encantaría encontrarme con ellos."

Dakota del Norte fue 3-8 esta temporada busca para reemplazar a los despedidos Chris Mussman, quien ganó 31 partidos en seis temporadas, incluida la transición de la escuela de la NCAA División II.

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viernes, 6 de diciembre de 2013

Muchas promesas, pocos puestos de trabajo: El Rick Scott empleos récord

El gobernador Rick Scott hizo campaña en 2010 con la promesa de crear 700.000 puestos de trabajo y ha atravesado el estado desde entonces, acogiendo con beneplácito los empleadores y proclamando, "está trabajando". Pero los números demuestran que los trabajos de que Scott puede entregar más directamente al estado son los más lentos llegar.

Lea la historia completa en el Miami Herald/Tampa Bay Times


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martes, 3 de diciembre de 2013

Líder de la cámara de comercio estadounidense advierte EPA Fracking estudio podría poner en peligro 'Millones de puestos de trabajo'

U.S. Chamber Of Commerce President Andrew Burton via Getty imágenesuna llamarada de gas es visto en 23 de julio de 2013 fuera Williston, Dakota del norte.


WASHINGTON, 3 de dic (Reuters) - Grupo de lobby empresarial más grande de Estados Unidos advirtió la administración de Obama el martes liquidar a auge energético del país con las normas del nuevo petróleo y gas natural, las tecnologías de perforación.

Presidente de la cámara de comercio de Estados Unidos Thomas Donohue, dijo que un estudio de la Agencia de protección ambiental (EPA) por el año que viene podría ser utilizado para justificar medidas drásticas con técnicas que han provocado un aumento en Estados Unidos petróleo y gas natural de salida de la perforación.

"Esto podría cortocircuito explosión absoluta de los Estados Unidos en oportunidad de energía que está creando millones de empleos", dijo a una reunión de ejecutivos de negocios.

Una fuerza importante en la política de Estados Unidos, la cámara de comercio es el mayor grupo de cabildeo empresarial en el país y ha sido un constante crítico del Presidente Barack Obama.

En sus comentarios, Donohue arremetió contra los esfuerzos de la administración Obama para aumentar las regulaciones sobre las empresas y hace un llamamiento a los medios para conseguir su mensaje hacia fuera que las reglas estaban dañando la economía y "socavar la libertad".

"Ellos están costando empleos y crecimiento en nuestro país", dijo.

La casa blanca no respondió inmediatamente a una solicitud de comentario.

Estudio de la EPA, primero solicitado por el Congreso en 2010, puede resultar fundamental en la regulación del gobierno de fracturamiento hidráulico o fracturamiento hidráulico, que consiste en obligar a grandes volúmenes de agua mezclada con arena profundo piedra libre aceite y gas natural y productos químicos.

En la actualidad, fracturamiento hidráulico en gran parte está regulado por Estados, más que el gobierno federal. En su primera regulación importante en el boom de la energía, la EPA había finalizado una regla el año pasado que se dirige a contaminantes forman smog de pozos de fracturamiento hidráulico. Permite perforadores brillar los gases hasta el año 2015.

Los críticos de fracturamiento hidráulico, incluyendo a muchos ambientalistas, preocupen que operaciones de perforación cerca de escuelas y hogares puedan contaminar el agua y el aire.

Estados Unidos superó a Rusia como el principal productor de gas natural el año pasado y aumentado más allá de Arabia Saudita este año como productor de petróleo más grande del mundo. Algunas compañías, sin embargo, preocupa la EPA estudio podrían conducir a regulaciones añadidas que presión recompensas de energía de Estados Unidos.

"Muchos creen que será la racionalización de las nuevas regulaciones federales fracking antes del final de esta administración", dijo Donohue. (Informes por Jason Lange; Edición por Paul Simao)

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domingo, 20 de octubre de 2013

Ser cartero en la mayor 'favela' de Brasil, un trabajo para detectives

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Ser cartero en la enorme 'favela' Rocinha de Rio de Janeiro, la más grande de Brasil, con sus miles de calles estrechas y empinadas, es casi un trabajo detectivesco.

Dar con el 'Callejón de los cornudos', el 'Pasaje de los drogados' o "la casa donde hay un perro llamado Guerrero" forman parte del trajín cotidiano del cartero en esa 'favela' de 150.000 habitantes. "A veces para llegar a lo de un residente hay que atravesar la cocina de otra casa", dijo a AFP Edson Martins, un funcionario del Correo, al resumir lo que implica distribuir cartas en Rocinha.

Allí, las casas construidas en las laderas de los morros crecieron al azar, al igual que los emigrantes del noreste pobre del país en busca de trabajo.

Situada en el corazón de los barrios más ricos de la ciudad, bastión de los narcotraficantes y zona sin ley durante 30 años, Rocinha fue recuperada por las autoridades a finales de 2011 en una operación que movilizó a cientos de policías y soldados, apoyados por helicópteros y blindados. Después de expulsar a los traficantes de drogas, la alcaldía carioca empezó a urbanizar y ordenar ese laberinto de callejuelas cubiertas por una maraña de cables eléctricos: se les dio un nombre, se puso números en las casas, y se comenzó a asignar códigos postales a las personas para que pudieran recibir el correo en su casa.

"Antes, la calle número 4 era un simple pasaje, ahora es una calle real. Esto facilita nuestro trabajo", comentó el cartero Ricardo Pinto, de 52 años. Antes de la 'pacificación', Pinto no se aventuraba más allá de la calle principal para no encontrarse cara a cara con hombres armados y dejaba las cartas en alguna tienda, donde los vecinos las pasaban a buscar.

Hoy, seis carteros van de puerta en puerta por el vecindario, donde las calles tienen nombres oficiales, y distribuyen 5.200 cartas al día. Una furgoneta sirve también de oficina postal ambulante, donde la gente puede recoger su correo. Sin embargo, "estos carteros todavía cubren sólo el 30% de Rocinha", reconoció el portavoz de la oficina de Correo, Edson Martins. "Avanzamos al ritmo del padrón de la alcaldía", argumentó. Más allá del 'Valao' -la cloaca a cielo abierto de Rocinha- las calles no tienen nombre.

El cartero "amigo", un servicio paralelo

"Nuestro trabajo empieza donde termina el del Correo. El servicio postal entrega el correo sólo en las calles reconocidas por el alcalde. Vamos por calles que no están indexadas, donde las casas no tienen números", dijo a AFP Silas Vieira, de 44 años.

Carlos Pedro, de 43 años, fundó hace 13 la empresa 'Carteiro Amigo' ('Cartero amigo') con el dinero de su seguro de desempleo. Actualmente emplea a siete 'carteros' -no reconocidos por el Correo convencional- para entregar el correo a más de 8.000 viviendas cuyos residentes pagan una tasa de alrededor de unos 6,7 dólares al mes.

Vieira y Pedro conocen la Rocinha desde que nacieron y han desarrollado su propio registro de propiedades a partir de los apodos que les daba la gente la recorrer los 3.000 callejones, plazas y escaleras de la 'favela', un "verdadero trabajo de detective", dijeron. "Como nuestros empleados son de aquí, nunca hemos tenido ningún problema para circular, incluso en tiempos de los traficantes de drogas", contó Vieira.

Sin revelar su facturación, Vieira y Pedro señalaron que "se ha triplicado en 10 años" y que abrieron franquicias en otras 10 'favelas'. El 'correo amigo' Max, de 32 años, recorre a diario de ocho a 10 kilómetros de calles. "Cambió mi vida, antes tenía que dar toda una vuelta para conseguir mi correo", dijo Norma Lucia, de unos 50 años, mientras Max le entrega una carta. Otros se quejan de tener que pagar por un servicio que es gratuito en el resto de la ciudad. "Aunque mi 'cartero amigo' hace un trabajo excelente, me siento rehén de este servicio. Yo pensé que con la paz iba a cambiar. El Correo es un servicio público que aún no ha llegado", se lamentó José, de 55 años.

En Rio de Janeiro, más de un tercio de la población, unos dos millones de personas, vive en un millar de 'favelas'.

Las de la zona sur y la zona turística fueron gradualmente 'pacificadas' desde 2008, en preparación para que Brasil sea sede de la Copa del Mundo de 2014 y los Juegos Olímpicos de 2016, pero los servicios básicos (la red de alcantarillado, el agua potable, la recolección de basura, el correo, entre otros) tardan en llegar.

Un cartero brasileño entrega una carta en la favela de Rocinha en Rio de Janeiro el 4 de octubre de 2013

Un cartero brasileño entrega una carta en la favela de Rochinha, en una tarea casi de detectives por el tamaño del lugar, sus calles empinadas y a menudo sin nombres

Hoy, seis carteros van de puerta en puerta por el vecindario de Rocinha, en Rio de Janeiro, donde las calles tienen nombres oficiales, y distribuyen 5.200 cartas al día


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jueves, 29 de agosto de 2013

Ricardo Israel basará campaña política en el trabajo regional y dice que ‘creditazo’ es ‘vergonzoso’

El candidato presidencial del Partido Regionalista de los Independientes (PRI), Ricardo Israel, adelantó que su campaña para la elección de noviembre contará con una estructura base regionalista, gracias a los postulantes a consejeros regionales, por lo cual cuestionó el préstamo de BancoEstado a Michelle Bachelet para solventar gastos de difusión, calificándolo de “vergonzoso”.

Ricardo Israel se refirió al préstamo otorgado a la candidata de Nueva Mayoría, manifestando que “el creditazo me parece vergonzoso, no porque se haya pedido, sino por el monto que realmente es indignante, considerando la situación de muchos chilenos y marca un evidente problema frente a la igualdad de la ley”.

Sobre cómo enfrentará su campaña Israel dijo que “de la misma manera en la que pensamos enfrentarla antes. Mi campaña cuando me la ofrecieron, me dijeron que solo hay recursos para viajes a regiones y para la franja televisiva. De hecho, en el PRI, como comando electoral hay solo voluntarios y el PRI lejos es el partido que lleva más candidatos a los consejos regionales, el que nos sigue es Renovación Nacional (RN), con 50 menos, y esa va ser la estructura base de nuestra campaña, y como partido regionalista consecuente, lo único que pedimos que todos fuesen dirigentes sociales de la misma región, y al estar en las 15 regiones, eso nos va a dar una estructura básica”.

Consultado si utilizará ‘palomas’ u otro material gráfico, Israel respondió que “en este minuto, como comando no. Seguramente el PRI ha pedido un préstamo hace mucho tiempo, a distintos bancos y no han dado ninguna respuesta”, dijo entre risas.

“Lo que hoy día existe se va a repartir equitativamente entre los candidatos a cores y diputados, que es lo que el Estado devuelve por los votos obtenidos en elecciones distintas. Nos gustaría, por supuesto, que este préstamo, que estamos seguros que vamos a poder devolverlo porque el PRI nunca ha bajado del 8%. Sacamos más votos que los comunistas y los radicales, y con esta estructura estamos seguros que vamos a sacar muchos votos a nivel local”, explicó Israel.

El abanderado del PRI insistió en la falta de igualdad en el trato en cuanto a los préstamos, ya que “ninguno de los bancos a los que se ha solicitado, se ha dignado ni siquiera a responder. Entonces vuelvo a insistir que el problema de (Michelle) Bachelet, no es que haya pedido un préstamo, sino el monto que es desacostumbrado, porque es a nivel de campaña norteamericana, considerando que allá hay trescientos y tantos millones y aquí no estamos seguros si somos 15 o 16 (millones) de acuerdo al Censo (2012), o somos muchos menos, y las condiciones y la rapidez con que se lo entregaron. Ojalá hubiera igualdad para nosotros”, concluyó.

upi//



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